Zweiter GPAI-Entwurf veröffentlicht, sechs Wochen bis zur ersten Frist
Das EU-Büro für KI legte am 19. Dezember 2024 einen zweiten Entwurf vor. Für ein KMU bleibt der 2. Februar das Datum — und die Arbeit bleibt eine Seite.
Am 19. Dezember 2024 veröffentlichte das EU-Büro für KI den zweiten Entwurf des Verhaltenskodex für Allzweck-KI — ausführlicher als die Novemberfassung, mit konkreteren Beispielen und mehr Aufmerksamkeit für die Verhältnismässigkeit. Weitere Runden sind für 2025 geplant.
Wie im November richtet sich das Dokument an Modellanbieter. Wer KI nutzt statt sie baut, hat daraus keine Pflicht. Es bestätigt aber, dass die Transparenzunterlagen, die Ihre Lieferanten werden liefern müssen, konkret werden.
Das Datum, das für Sie gilt
Der 2. Februar 2025 — in sechs Wochen. Zwei Dinge beginnen: die verbotenen Praktiken und die Pflicht zur KI-Kompetenz.
Für fast jedes Schweizer KMU sind die Verbote praktisch bedeutungslos, mit einer Ausnahme, die man nachprüft: Emotionserkennung am Arbeitsplatz. Manche HR-Analysen, Stimmungsbewertungen im Callcenter und Produktivitätsüberwachungen fallen unter dieses Verbot. Wer etwas aus dieser Familie gekauft hat, liest den Verbotstext einmal.
Die Kompetenzpflicht gilt breit und wird durch den Nachweis erfüllt, dass die nutzenden Personen die Systeme für ihre Rolle hinreichend verstehen.
Die eine Seite, die das erledigt
Kein Regelwerk. Eine Seite, datiert, mit fünf Punkten:
- Welche KI-Werkzeuge wir nutzen und wofür.
- Was eingegeben werden darf und was nicht — konkret.
- Dass Ergebnisse von einem Menschen geprüft werden, bevor sie verwendet oder versendet werden.
- Wen man fragt, wenn etwas unklar ist.
- Bestätigung, dass die nutzenden Mitarbeitenden das gelesen haben.
Die letzte Zeile ist der Nachweis. Alles andere ist der Inhalt.
Der Schweizer Vorbehalt
Die Schweiz liegt ausserhalb der EU; der Erlass erreicht Sie nur über seine extraterritoriale Reichweite — ein KI-System auf dem EU-Markt anbieten oder dessen Ausgaben dort verwenden lassen. Viele KMU sind tatsächlich draussen.
Halten Sie diesen Schluss mit Datum und Begründung fest. Ein ungeschriebenes « wir haben geprüft, es gilt nicht » ist in anderthalb Jahren nichts wert, wenn jemand fragt. Dieselbe Seite, die die Kompetenz abdeckt, trägt auch diesen Satz — und dann ist die Sache erledigt, bis Sie etwas ändern.